SOP 转培训视频检查清单
发布于 2026年8月1日
在把 SOP 变成培训内容前先使用这份清单
在制作操作讲解前，将这份清单复制到团队工作区。它聚焦一项可重复执行的工作：有明确触发条件、预期结果，以及正常路径需要停止或交接的时刻。
1. 定义培训要完成的工作
- 观看者角色： ______________________________
- 观看后应能完成什么： ______________________________
- 应在什么情况下使用这段讲解： ______________________________
- 需要具备的知识、设备或权限： ______________________________
- 这段讲解不能用来代替什么判断： ______________________________
2. 标明当前来源
| 检查项 | 请填写 |
|---|---|
| SOP、清单或作业指导书名称 | |
| 当前版本或日期 | |
| 来源负责人 | |
| 关联的作业辅助资料或受控文件 | |
| 受权限控制或有版本要求的细节保存位置 |
3. 保留不能改变的信息
- [ ] 操作的必要顺序
- [ ] 可见的前提条件、警告或质量检查
- [ ] 观看者需要识别的数字、阈值、单位、日期和术语
- [ ] 不可逆操作前的停止条件
- [ ] 例外情况或升级路径
- [ ] 需要记录的证据、表单或交接
- [ ] 指向当前来源的链接或引用
4. 为判断路径制作分镜
| 段落 | 观众看见什么 | 判断或行动 | 需要保留的证据 | 下一位负责人 |
|---|---|---|---|---|
| 触发 | 提示、角色和范围 | 任务何时开始？ | ||
| 首次检查 | 允许继续的条件 | 是否可以继续？ | ||
| 正常路径 | 预期顺序 | 下一步会发生什么？ | ||
| 停止或例外 | 改变路线的条件 | 暂停、纠正还是升级？ | ||
| 交接 | 证据和负责角色 | 谁拥有下一项判断？ | ||
| 确认 | 预期结果和来源引用 | 如何确认完成？ |
5. 分享前复核
团队应将讲解与当前来源逐项对照。确认顺序可读、例外没有被隐藏、标签和图表清晰，并且观看者可以找到详细或受控信息所在的来源。
常见问题